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Acheteur (H/F)

le 03 Septembre 2025
Vitry Sur Seine (94) | Intérim | 52 000 - 55 000 € / an

Missions principales :
- Développement de l'offre : Assurer l'extension des références de la marque.
- Sélection des fournisseurs : Identifier les fournisseurs en accord avec les exigences de compétitivité, qualité, sécurité, différenciation et innovation, pour atteindre les objectifs globaux des catégories.
- Suivi des performances d'achat : Mesurer mensuellement les résultats des gains d'achat, identifier les écarts et mettre en œuvre des actions correctrices en collaboration avec les autres acheteurs de la catégorie.
- Gestion des relations fournisseurs : Superviser les négociations sur les tarifs, conditions logistiques, rentabilité, et contrats dans le respect des procédures juridiques.
- Stratégie et négociations annuelles : Définir les objectifs et stratégies de négociation, mener les négociations annuelles pour optimiser la profitabilité globale et intégrer les nouveaux fournisseurs lorsque nécessaire.
- Élargissement du sourcing : Explorer de nouveaux fournisseurs par des échanges internationaux, participations à des salons, et prospection de nouveaux partenaires.
- Veille et analyse : Suivre les orientations commerciales des réseaux, organiser des appels d'offres et consultations.
- Offres promotionnelles : Négocier les offres promotionnelles alignées avec les Unités de Besoin et les opérations de mécaniques promotionnelles pour accroître la part de marché rentable.
- Développement de la stratégie d'achat : Collaborer à l'élaboration des stratégies d'achat en ligne avec les orientations du Groupe et des enseignes.
- Suivi des reporting : Assurer la mise à jour et le suivi régulier des différents reporting d'achats.

Responsable Paie (H/F)

le 29 Août 2025
Les Mureaux (78) | CDI | 60 000 - 65 000 € / an

Rattaché(e) au DRH et au sein d'une équipe de 3 personnes, vos missions sont :

Garantir la qualité, la conformité et la fiabilité de la paie auprès des collaborateurs et de la direction.
Superviser, coordonner et participer activement à la production de la paie.
Assurer le suivi et le contrôle des déclarations sociales (mensuelles, trimestrielles, annuelles) dans le respect des délais.
Collaborer étroitement avec la comptabilité et le contrôle de gestion.
Être l'interlocuteur privilégié des salariés et des managers sur toutes les questions relatives à la paie.
Gérer les données post-paie, enquêtes légales et statistiques (ex. absentéisme).
Maintenir le lien avec les organismes sociaux, les administrations et le prestataire paie (mise à jour et évolution des outils).
Assurer une veille réglementaire et en garantir la bonne application.

Comptable Général(e) (H/F)

le 23 Juillet 2025
Marseille (13) | Intérim | 34 000 - 36 000 € / an

Notre client est une belle entreprise du secteur des énergies renouvelables en fort développement.
Rattaché(e) au responsable comptable et intégré(e) à une équipe de 5 personnes, vous assurez la production de la comptabilité/ fiscalité pour un ensemble d'entité du groupe.

Vos missions seront notamment :
- Suivi complet de votre portefeuille (30 entités)
- Tenue de la comptabilité analytique (via l'ERP)
- Saisie et traitement des factures clients et fournisseurs
- Rapprochements bancaires et suivi quotidien des flux
- Révision des comptes et préparation du bilan
- Déclarations de TVA mensuelles et autres déclarations périodiques (CVAE, CFE, ...)
- ...