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Assistante ADV (H/F)

le 24 Février 2026
Gennevilliers (92) | Intérim | 30 000 - 35 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable ADV et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :

1. Gestion des commandes & service client
/ Traiter et analyser les commandes clients dans l'ERP, assurer leur saisie et envoyer les confirmations correspondantes (confirmation, proforma, disponibilité produits).
/ Garantir un service client de qualité tout en respectant les procédures internes.
/ Informer les clients sur la disponibilité des articles, les dates de mise à disposition et les éventuelles ruptures.

2. Suivi comptable & coordination interne
/ Vérifier la situation comptable des clients, les informer si nécessaire et coordonner les actions avec l'équipe comptabilité pour sécuriser les expéditions.
/ Suivre les paiements et appliquer les règles internes avant expédition.

3. Préparation & expédition des commandes
/ Lancer les commandes en préparation en tenant compte du planning et de la capacité de l'entrepôt.
/ Organiser le transport avec les transporteurs ou le prestataire logistique.
/ Préparer et transmettre les documents d'expédition nécessaires et assurer le suivi jusqu'à la livraison.

4. Gestion des lancements & opérations marketing
/ Gérer les commandes liées aux lancements produits en respectant les plannings marketing.
/ Organiser l'envoi du matériel (mobilier, accessoires) pour les ouvertures ou rénovations de points de vente.

5. Gestion des litiges & suivi qualité
/ Gérer les litiges liés à la préparation ou au transport, émettre les avoirs et organiser les retours si besoin.
/ Être l'interlocuteur ADV privilégié pour toutes les problématiques liées aux commandes et aux expéditions.
/ Assurer la mise à jour du portefeuille clients et des informations associées.

Comptable général (H/F)

le 24 Février 2026
Gennevilliers (92) | CDI | 50 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) au DAF et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :
- Assurer la fiabilité des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
- Gérer la comptabilité clients et les actions de recouvrement.-
- Superviser la comptabilité fournisseurs.
- Suivre et gérer les immobilisations.
- Produire les états financiers et la liasse fiscale avec les experts-comptables.
- Être l’interlocuteur privilégié des CAC, experts-comptables et administrations.
- Optimiser les procédures comptables et le contrôle interne.
- Gérer les flux intercompagnies du groupe.
- Contribuer à l’amélioration des outils et processus.

Responsable Commercial (H/F)

le 24 Février 2026
Onnaing (59) | CDI | 60 000 - 70 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur Logistique et au sein d'une équipe de 1 personnes, vos missions sont :
· Être le moteur du développement commercial en menant l'ensemble du cycle de prospection jusqu'à la conclusion de la vente.
· Promouvoir nos solutions logistiques afin de renforcer la visibilité de l'entreprise et accroître son portefeuille de nouveaux clients.
· Identifier et analyser les opportunités sur le marché de la logistique et de l'industrie afin de développer de nouveaux comptes stratégiques.
· Prospecter activement des clients industriels (automobile, ferroviaire, aéronautique et défense...) et initier des partenariats clés.
· Répondre aux appels d'offres, piloter la négociation et assurer le suivi des déploiements clients.
· Contribuer à la mise en place d'actions marketing (campagnes emailing, participation à des salons professionnels, conception d'offres ciblées).
· Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour anticiper les tendances du marché.

Assistant administratif (H/F)

le 24 Février 2026
Sceaux (92) | Intérim | 26 000 - 27 000 € / an

Rattaché(e) au un respo admin et au sein d’une équipe de 8 personnes, vos missions sont :
PREADMSSION
- Préparation des dossiers patients
- Accueil des familles.
- Photocopies et saisie des données des dossiers patients sur le système de gestion HM.
ADMISSION
- Accueil et rendez-vous d'admission avec les familles.
- Saisie des données des dossiers patients sur HM.
- Envoi des demandes de prise en charge aux différents assureurs.
- Saisie et mise à jour des dossiers de suivi des patients.
TRAVAUX DIVERS
- Création de badges salariés
- Alimentation des cartes Self
- Saisie des bordereaux de repas
- Saisie des règlements sur notre logiciel HM
- Archivages des fournitures de bureaux

Assistant administratif d'expert (H/F)

le 24 Février 2026
Lyon (69) | CDI | 30 000 - 35 000 € / an

Intégré au sein d'une équipe composée d'experts et d'assistants, vous assurerez la gestion administrative et le suivi de dossiers techniques.
Véritable relais au sein de la structure, vos missions seront notamment les suivantes :

- Suivi administratif et budgétaire (facturation, budgets, élaboration d'offres)
- Saisie, mise en forme et relecture de courriers et de rapports
- Gestion et enregistrement des documents entrants
- Suivi des dossiers (avancement, mise à jour des bases de données)
- Vérification et préparation des dossiers avant envoi
- Gestion des appels téléphoniques et coordination des rendez-vous
- Organisation de réunions internes et externes
- Réalisation de diverses tâches administratives (photocopies, scans, classement, archivage, etc.)

Responsable Comptable (H/F)

le 24 Février 2026
Saint-Cloud (92) | CDI | 47 000 - 52 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur administratif et financier et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :
- Gestion de la comptabilité des différents établissements
- Gestion de la comptabilité fournisseurs
- Gestion de la trésorerie
- Gestion des immobilisations
- Suivi des payes
- Travaux de clôture, Gestion du Bilan

Comptable client / recouvrement (H/F)

le 24 Février 2026
Livry Gargan (93) | CDI | 35 000 - 37 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :

- Comptabilisation des opérations bancaires :
Enregistrer quotidiennement les opérations bancaires, effectuer les rapprochements et garantir la fiabilité des données comptables.

- Analyse et suivi des comptes : Contrôler les soldes, identifier les anomalies, proposer des actions correctives et assurer un reporting régulier.

- Lettrage des comptes : Effectuer le lettrage et le délettrage des comptes tiers, vérifier la cohérence des imputations et contribuer à la qualité des informations comptables.

- Gestion des comptes régisseurs et notes de frais : Suivre les comptes régisseurs, analyser les écarts, relancer les régisseurs et veiller au respect des procédures internes. Contrôler, mettre en paiement les notes de frais et les intégrer en comptabilité.

- Recouvrement :Assurer le suivi des créances, relancer les débiteurs, mettre en place des actions adaptées et contribuer à la réduction des retards de paiement.

- Relation avec les commissaires aux comptes : Préparer les justificatifs, répondre aux demandes d’audit sur les dossiers en charge et garantir la conformité des informations transmises.

- Recouvrement auprès des municipalités : Suivre et relancer les créances auprès des villes, assurer une communication efficace avec les interlocuteurs publics et contribuer à la réduction des impayés.

Comptable général (H/F)

le 24 Février 2026
Livry Gargan (93) | CDI | 38 000 - 42 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :

Comptabilité générale :

- Maîtriser la comptabilité (enregistrement et analyse),
- Gérer les notes de frais, factures fournisseurs, factures clients,
- Payer toutes les semaines des fournisseurs,
- Lettrer des comptes,
- Etablir les rapprochements bancaires,
- Ouvrir les comptes bancaires régisseurs « libre-service »,
- Suivre des comptes régisseurs,
- Etablir les refacturations internes,
- Analyser la bonne refacturation des charges engagées,
- Analyser les remontées de comptes des opérationnels,
- Gérer les immobilisations, des emprunts et des stocks,
- Répondre aux différentes demandes des services internes et externes,
- Réviser des comptes et analyse des comptes intergroupe,
- Sortir un résultat annuel en maitrisant les provisions,
- Répondre aux demandes des CAC.

Fiscalité :
- Déclarer et payer les taxes (TVA,CVAE,CFE,TVS,DAS2,IS…),
- Calculer du résultat fiscal,
- Etablir la liasse fiscale (une formation peut être fait si la personne ne l'a jamais fait auparavant).

Paie (En lien avec le service paie) :
- Analyser les écritures de paie,
- Analyser les charges sociales,
- Analyse et lettrage des comptes sociaux.

Chargé(e) de Production ordonnancement lancement (H/F)

le 24 Février 2026
Paris (75) | Intérim | 35 000 - 40 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable Production et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :
Assurer le pilotage opérationnel de la production auprès des fabricants, garantir la tenue des plannings, coordonner les étapes d'industrialisation et optimiser la performance industrielle au sein d'un environnement technique exigeant.

Vos missions principales :
1. Gestion et pilotage de la production
/ Suivre et animer les fabricants afin d'assurer la production des produits finis.
/ Réaliser un suivi hebdomadaire des charges et capacités pour anticiper les risques de saturation ou de retard.
/ Contribuer à l'amélioration de l'efficacité opérationnelle via :
- l'analyse charge/capacité,
- le suivi projeté/réalisé,
- l'utilisation d'outils de planification,
- l'intégration des exigences qualité.

2. Coordination de l'industrialisation
/ Collaborer avec les équipes Bureau d'Études, Industrialisation et Qualité pour garantir un planning de validation conforme aux délais de livraison.
/ Vérifier que les fabricants disposent de l'ensemble des éléments nécessaires à la fabrication d'un produit conforme (données techniques, mises à jour, validations).

3. Suivi des plannings & gestion des aléas
/ Effectuer les relances hebdomadaires auprès des fabricants pour garantir la tenue des livraisons.
/ Analyser les imprévus (approvisionnement, industrialisation, production) et proposer des ajustements de planning.
/ Contribuer aux arbitrages opérationnels selon les contraintes identifiées.
/ Appuyer ponctuellement les équipes sur les étapes logistiques ou administratives associées.
/ Mettre à jour les dossiers techniques en fonction des évolutions (collection, industrialisation, production).
/ Suivre les changements éventuels de circuits ou de prix et mettre à jour l'ERP en conséquence.

4. Suivi des indicateurs & amélioration continue
/ Piloter les KPI de production et analyser les écarts.
/ Optimiser la performance industrielle des fournisseurs :
- taux d'adhérence,
- taux de fiabilité,
- taux de service,
- réduction des délais,
- optimisation des coûts.

Gestionnaire de paie (H/F)

le 23 Février 2026
Roissy-En-France (95) | Intérim | 35 000 - 38 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable paie et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :

Gestion du portefeuille de paie :
Gestion d'un portefeuille de A à Z
Vérifier les éléments variables et s’assurer de leur conformité avec la législation et la politique interne.
Générer les bulletins de paie et vérifier leur exactitude.

Collecte et traitement des éléments de paie et gestion du temps :
Collecter les informations nécessaires : heures travaillées, absences, congés, primes, indemnités, etc.
Contrôler et saisir les données dans le logiciel de paie.

Déclarations sociales :
Gérer les déclarations sociales (DSN)
Suivre les affiliations et changements auprès des caisses de retraite, mutuelles et organismes de prévoyance.

Support et suivi :
Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et leur temps de travail.