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Chargé d’ALM et Capital Management (H/F)

le 28 Septembre 2026
Paris (75) | CDI | 40 000 - 50 000 € / an

Au sein de la direction financière, sous l'autorité du directeur Financier et de la Responsable ALM et Capital Management, le chargé d'ALM et Capital Market est chargé d'établir les modèles ALM susceptibles d'aider dans la prise de décisions sur les risques Actif Passif, de définir et mettre en oeuvre les politiques, les procédures, les métriques couvrant tous les aspects de la Gestion du Capital, optimiser l'allocation du capital, modéliser et couvrir le risque de taux et le risque de liquidité de manière à garantir que la banque couvre tous les risques financiers inhérents à ses activités et à son profil de risque et qu'elle dispose à tout moment de la liquidité et des fonds propres nécessaires à ses activités y compris dans des situations de stress.

Il contribue également aux décisions stratégiques et commerciales : sur le prix des services, le taux des produits, elle assure le suivi au pilotage des ratios réglementaires (LCR/ NSFR), participe à l'élaboration des stress-tests de liquidité et de Capital et assure le contrôle des états règlementaire...

- Pilotage & Planification de la liquidité, du taux et du capital (Elaboration des politiques, normes et standards en matière de Capital Management et ALM ; modélisation et suivi des indicateurs taux et liquidité ; planification du capital)
- Allocation du capital, pilotage de sa rentabilité et optimisation de la valeur créée pour les actionnaires : Mesurer la rentabilité du capital alloué conformément à la politique de comptabilité analytique ; proposer et mettre en place des seuils de rentabilité cible et maximiser la valeur pour l'actionnaire (dividendes remontés, rentabilité par rapport aux FP alloués ...)
- Gérer les équilibres bilanciels et piloter les risques de liquidité et de taux pour les entités du périmètre : gestion des TCI et insertion opérationnelle à la politique commerciale dans le but de maintenir les expositions en risque de liquidité et de taux conformes à l'appétit défini par la banque
- Garantir la conformité réglementaire en matière de solvabilité, liquidité et taux conformément à la réglementation en vigueur
- Garantir la solidité financière relatif dans un scénario de stress : réalisation des études et des scénarii de stress les plus adaptés au profil de risque et au contexte de la banque conformément aux standards définis par le groupe
- Participer à l'élaboration des modèles ALM & IRRBB susceptibles d'aider dans la prise de décisions sur les risques Actif Passif et les risques de taux
- Piloter les indicateurs de suivi du risque de liquidité et risque de taux et assurer leur suivi en coordination avec la Direction des Risque et du Capital Market
Préparer les comités ALM et Capital Management et assurer le suivi des décisions et des plans d'action
- Emettre des avis et recommandations en matière d'optimisation des risques de liquidité et de taux
- Assurer la production des reportings destinés au Management de la banque et à l'ALM groupe ;
- Valider les reporting réglementaires et les résultats de stress tests
- Etablir les rapports ICAAP et valider les stress tests avec la Direction des Risques
- Rédiger le rapport RACI sur le risque de liquidité et le risque de taux ;
- Participer au suivi des recommandations des différents corps de contrôle et d'audit et des comités ALM et CMM
- Définir et la stratégie ALM de la Banque
- Mettre à jour les politiques de liquidité et de risque de taux et les adapter au contexte et aux évolutions réglementaires
- Diffuser et renforcer en permanence la culture de risque et contrôle au niveau de son périmètre ;
- Mettre en place les indicateurs RAS en matière de suivi des risques de liquidité, risque de taux et assurer leur suivi en coordination avec la direction des Risques

Gestionnaire d'appels d'offres (H/F)

le 28 Septembre 2026
Suresnes (92) | CDD | 34 000 - 37 000 € / an

Missions

Au sein de notre équipe, vous participez activement à la gestion du cycle de vie complet de
nos contrats de maintenance (pour nos équipements lourds et ultrasons), de la proposition
commerciale à la clôture.

Vos missions s'articulent autour de 3 axes principaux :

Appels d'offres & Devis

o Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres (réunions
préparatoires, choix du contrat adéquat)
o Rédiger et proposer des devis de maintenance (fin de garantie, pannes
hors contrat, etc.)
o Suivre les garanties fournisseurs et la tarification SAV

Création & Renouvellement des Contrats

o Rédiger, paramétrer dans le système d'information et envoyer les contrats
aux clients
o Assurer le suivi complet : relance pour signature, application des révisions
tarifaires et préparation des avenants de renouvellement

Suivi Administratif & Résiliations

o Gérer la vie courante du contrat (suivi de facturation, mise à jour des
données clients, rédaction de courriers)
o Traiter les demandes de résiliation de A à Z : analyse, communication aux
équipes commerciales/techniques, clôture informatique et gestion des
éventuels remboursements

Coordinateur(trice) ADV / Logistique Export (H/F)

le 28 Septembre 2026
Colombes (92) | CDD | 39 000 - 42 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable Adv et Logistique et au sein d’une équipe de 5 personnes, vos missions sont :

- Gérer le cycle complet de la commande à la facturation (Order-to-Invoice).
- Créer et suivre les commandes clients, y compris les demandes spécifiques et les exceptions.
- Coordonner les expéditions avec le prestataire logistique (3PL) et les équipes Customer Service.
- Optimiser les livraisons en assurant la consolidation des commandes et des expéditions.
- Gérer les incidents de livraison, les refus et les retours de marchandises.
- Préparer et transmettre les documents nécessaires aux opérations export : proforma, factures, connaissements / Bill of Lading…
- Assurer le suivi des portefeuilles clients, des commandes et de l'exactitude des prix.
- Collaborer avec les équipes Commerciales, Customer Service et Logistiques afin de résoudre les problématiques liées aux commandes et aux livraisons.
- Identifier les risques de rupture ou de pénurie et coordonner la priorisation des expéditions.
- Participer aux inventaires semestriels dans l'entrepôt en Belgique.
- Contribuer à différents projets transverses et sujets ad hoc liés à l'activité Supply Chain.

Attaché commercial Showroom (H/F)

le 28 Septembre 2026
Paris (75) | CDI | 28 000 - 31 000 € / an

Rattaché(e) au res et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :
Rattaché(e) au Responsable et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :
Service client :
- Accueillir les clients au sein du showroom
- Répondre aux demandes d’informations (produits, tarifs, catalogues)
- Réaliser et envoyer des supports visuels en collaboration avec les équipes commerciales
Gestion des commandes (showroom) :
- Réceptionner et stocker les colis
- Mettre à jour les outils de suivi des commandes
- Vérifier le paiement des commandes
- Informer les clients de la disponibilité de leurs produits
- Organiser les livraisons si nécessaire
- Réaliser un inventaire mensuel des commandes en attente
- Relancer les clients pour les commandes non récupérées depuis plus d’un mois
Gestion des stocks :
- Suivre les stocks du showroom (produits, accessoires, supports commerciaux, échantillons)
Suivi des commandes :
- Contrôler les délais de production et de livraison
- Assurer les relances auprès des équipes internes

COMPTABLE AUXILIAIRE H/F CDI (H/F)

le 28 Septembre 2026
Marseille (13) | CDI | 32 000 - 37 000 € / an

Comptable Général H/F - Rejoignez une entreprise marseillaise historique !

Marseille | CDI | 28 à 32 K€ brut/an | Prise de poste immédiate

Vous êtes Comptable auxiliaire et souhaitez franchir un nouveau cap dans votre carrière ?
Vous êtes déjà Comptable Général et recherchez un environnement stimulant, humain et structuré ?

Cette opportunité pourrait être faite pour vous !

Au sein d'une société historique et reconnue de Marseille, vous rejoignez une équipe comptable à taille humaine de 6 personnes, dans une ambiance de travail basée sur la bienveillance, l'entraide et la collaboration.

Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Générale, vous intervenez sur plusieurs sociétés du Groupe et bénéficiez d'un environnement particulièrement propice à la montée en compétences.

Vos missions

Vous participez activement à la gestion comptable de plusieurs entités et intervenez notamment sur :

Rapprochements bancaires : suivi quotidien, analyse et régularisation des écarts
Comptabilité fournisseurs et frais généraux : contrôle des imputations, saisie et lettrage des comptes
Immobilisations : suivi des acquisitions, cessions et amortissements
Notes de frais : contrôle des justificatifs, saisie et suivi des remboursements
Révision et pointage des comptes : comptes tiers et comptes généraux
Clôtures comptables : participation aux clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles
Fiscalité : préparation et suivi des déclarations de TVA, acomptes d'IS, etc.
Participation aux différents travaux de révision et de bilan

Chargé de communication senior (H/F)

le 28 Septembre 2026
Marseille (13) | Intérim | 30 000 - 35 000 € / an

Rattaché(e) au Direction Générale, et intégré(e) et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous prenez place dans une équipe transversale clé dans l'activité de la structure. En contact avec les directeurs et managers des différents pôles, vous organisez la production de supports et l'activité de la communication pour le groupe sur le secteur de Marseille essentiellement. Dans votre équipe, chacun sa spécialité, vous serez donc entouré(e) d'un service expérimenté sur qui vous appuyer pour votre intégration.

Vos missions seront notamment :
- Assurer en trinôme, l'organisation de l'activité de la communication interne / externe du groupe
- Collecter les informations concernant les besoins de communication externe auprès des opérationnels et organiser / prioriser les actions en fonction des échéances
- Participer à la production des supports visuels inhérents aux différents supports et médias (site propre, internet, affichages) via les outil groupe (CANVA, InDesign, ...)
- Synchroniser, avec l'équipe et la direction générale le calendrier des délivrables
- Participer occasionnellement aux événements du groupe (Marseille essentiellement)
- Collaborer avec le DSI pour la mise en ligne des supports (dates, formats, etc.)
- Participer aux différents projets en cours du service avec l'équipe
- ...

Gestionnaire de paie et ADP (H/F)

le 28 Septembre 2026
Clichy (92) | Intérim | 35 000 - 42 000 € / an

À ce titre, vos principales missions seront :

Gérer un portefeuille de salariés dans un environnement multi-sites et multi-conventions ;
Collecter, analyser et fiabiliser les éléments variables de paie ;
Produire et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation et des dispositions conventionnelles ;
Garantir la fiabilité des données et le respect des échéances de paie ;
Traiter les situations de paie complexes : absences longues, IJSS, régularisations, etc. ;
Assurer le suivi administratif des entrées et sorties des collaborateurs ;
Veiller à la conformité des dossiers du personnel ;
Suivre les situations individuelles spécifiques : maladie, maternité, AT/MP, etc. ;
Gérer les relations avec les organismes sociaux et les administrations ;
Participer aux audits internes et externes ;
Assurer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles ;
Apporter un support technique sur les problématiques de paie complexes.

Comptable Auxiliaire Polyvalent (H/F)

le 28 Septembre 2026
Boulogne (92) | CDI | 35 000 - 37 000 € / an

Rattaché(e) au DAF et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :

- Saisie et traitement des factures fournisseurs et clients
- Traitement des commandes jusqu’à la facturation
- Établissement de la facturation clients
- Gestion du recouvrement BtoB
- Rapprochements bancaires et contrôles
- Participation aux situations et clôtures mensuelles
- Transmission et contrôle des éléments avec le cabinet comptable
- Suivi financier en lien avec la DAF et l’expert-comptable

COMPTABLE GENERAL (H/F)

le 28 Septembre 2026
Paris (75) | CDD | 45 000 - 50 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable et au sein d’une équipe de 14 personnes, vos missions sont :
Tenir la comptabilité générale jusqu’à l’établissement complet du bilan ;
Garantir la fiabilité des reportings mensuels ;
Analyser et justifier des comptes du périmètre ;
Saisir le reporting mensuel en normes IFRS et réconcilier les intercos dans l'outil de reporting groupe (SAP BFC) ;
Produire et assurer la fiabilité des annexes supplémentaires requises par les équipes Groupe (Consolidation, Taxes et Trésorerie) ;
Contribuer aux budgets et atterrissages ;
Etablir les déclarations fiscales courantes ;
Participer à l’élaboration des comptes prévisionnels sociaux ;
Préparer tous les documents légaux et formalités administratives obligatoires ;
Interlocuteur des Commissaires aux comptes.
Rédiger les procédures liées à vos fonctions ;
Participer aux projets de transformation en lien avec l’activité : amélioration des process, mise en place de nouveaux outils

Comptable (H/F)

le 28 Septembre 2026
Paris (75) | Intérim | 40 000 - 45 000 € / an

Dans le cadre de la mise en œuvre de la réforme du contrôle électronique des transactions, l'entreprise renforce temporairement son équipe comptable afin d'assurer la qualité des données :

Contrôler la qualité, la cohérence et la fiabilité des données clients et fournisseurs.
Identifier, analyser et corriger les anomalies pouvant impacter la facturation électronique.
Participer au nettoyage, à la mise à jour et à la fiabilisation des bases de données.
Vérifier la conformité des factures émises et reçues au regard des exigences réglementaires.
Contrôler les mentions obligatoires et les informations fiscales présentes sur les factures.
Contribuer à l'identification et à la formalisation des cas de gestion liés à la réforme.
Participer aux phases de tests des nouveaux processus et outils de facturation électronique.
Rédiger et mettre à jour les procédures et modes opératoires associés.
Accompagner la réflexion sur l'organisation et l'optimisation des processus internes.
Intervenir sur des sujets transverses liés à la fiscalité et à la conformité des opérations.

La liste est non exhaustive et pourra évoluer.