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Chargé(e) de relation client BtoB (H/F)

le 18 Novembre 2025
Nanterre (92) | CDD | 26 000 - 28 000 € / an

Rattaché(e) au Teamleader Service Client et au sein d'une équipe de 26 personnes, vos missions sont :

- Opérer le traitement administratif des comptes clients : changement de RIB, commandes produits,suivi logistique, fermeture de comptes...
- Relances factures, suivi des impayés
- Gérer le risque financier : demandes de garantie / procédures collectives / suivi des conditions
particulières de vente et du respect des encours accordés,
- Rédiger les courriers appropriés.
- Echanges réguliers par email ou téléphone avec nos client

Responsable Agence Itinérant (H/F)

le 18 Novembre 2025
Paris (75) | CDI | 36 000 - 40 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur de Boutique et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :

Description du poste

La société se positionne aujourd'hui comme le leader incontournable sur le marché de l'Or et des métaux précieux en France.
Structure à taille humaine, notre enseigne nationale possède plus de 80 agences physiques en France. Plus de 500 000 clients nous font aujourd'hui confiance depuis notre création.
Nous intégrons également un important réseau de partenaires avec lesquels nous travaillons au quotidien.
Notre entreprise continue à évoluer et à se développer encore davantage tant en France qu'à l'international et ce, sur nos différents métiers.
Dans un monde en constante mutation et évolution, nos valeurs de professionnalisme, d'expertise, de transparence, de respect et d'agilité restent constantes.
Tous les collaborateurs du groupe, sont passionnés et dotés d'un fort esprit entrepreneurial, et incarnent nos valeurs.
Ils sont unis par leur volonté constante d'améliorer et d'offrir les meilleures services pour nos clients tout en respectant leurs collègues, prestataires et notre environnement. Nous considérons également que chaque collaborateur est un acteur du succès de l'entreprise par la création de valeur que tout un chacun est capable de générer.
Notre objectif est de renforcer la notoriété de nos marques, et d'atteindre un leadership dans toutes les activités du Groupe.
Que recherchons nous ?
Dans le cadre d'une ouverture continue de nos agences toute la semaine, nous recherchons aujourd'hui un/une Responsable d'Agence Adjoint à Temps partiel UN/DEUX JOUR / SEMAINE LES LUNDIS OU SAMEDIS pour notre agence de PARIS (6ème arrondissement).

Ce/tte collaborateur/rice, parfaitement à l'aise dans le milieu de la vente et du conseil, souhaite aujourd'hui mettre son expertise et professionnalisme dans ce nouveau challenge d'ouverture de boutique.
Véritable ambassadeur/rice de notre marque, il/elle veille, avec l'aide des équipes Support (marketing, Compta, IT...), à la gestion opérationnelle quotidienne de l'agence et est notamment responsable de l'animation commerciale et de la fidélisation des clients.
Suite à votre embauche, vous bénéficierez d'une formation interne à l'expertise des métaux précieux (or et bijoux d'occasion), au marché de l'investissement et du placement en Or, aux procédures et à la réglementation en vigueur.

Quelles sont les missions principales ?

Opérations en boutique

Vous gérez de façon autonome l'activité de la boutique (ouverture, fermeture, facturation, réapprovisionnement).
Vous veillez au respect des procédures et à la sécurisation des personnes et des biens.
Vous gérez les stocks et la gestion financière en réalisant régulièrement des inventaires.
Vous assurez l'excellence de l'expérience et de l'image de l'agence.
Vous veillez scrupuleusement au respect du concept visuel de la marque ainsi qu'à la bonne tenue du magasin (propreté, entretien, rangement, stock...).

Performance de vente

Vous avez un sens du service et de l'accueil irréprochable dans le cadre d'une vente sur-mesure en mettant en valeur l'excellence de nos articles et de notre savoir-faire.
Vous développez votre chiffre d'affaires selon les objectifs définis par la Direction et vous maitrisez parfaitement les indicateurs commerciaux.
Vous mettez en place des stratégies et des plans d'action pour atteindre et dépasser vos objectifs de vente.
Vous êtes force de proposition en termes d'actions marketing : feedbacks produits, animations..
Vous faites preuve d'une forte capacité de satisfaction et fidélisation de la clientèle et prospectez votre future clientèle notamment par relance commerciale, emailing, appels téléphoniques, distribution de flyers, prises de rendez-vous, ou autres modes.
Vous développez des partenariats (apporteurs d'affaires, parrainage ...).
Gestion de la clientèle
Vous assurez un suivi personnalisé pour créer une expérience de vente unique en faisant preuve d'une forte capacité de satisfaction et de fidélisation de votre clientèle.
Vous constituez et entretenez un portefeuille de clients en développant notamment des partenariats.
Qui recherchons nous ?

Vous justifiez d'une expérience CONFIRMEE DE MINIMUM 3 années sur un poste similaire de Responsable de magasin/Boutique idéalement dans le secteur de la Bijouterie.

Vous êtes passionné(e) par la vente, autonome, empathique, à l'écoute, et souriant/e.
Vous êtes doté/e d'une sensibilité esthétique alliée à un excellent sens du commerce et disposez de réelles qualités en matière de négociation.
Vous êtes rigoureux(se) dans votre comptabilité et vos rapprochements bancaires
Vous êtes force de proposition, et capable de vous intégrer dans une structure à taille humaine.
Vous maitrisez les outils informatiques.
Pour ce poste, nous exigeons une excellente présentation.
Quel est le statut et les horaires ?

Il s'agit d'un CDD JUSQUE FIN 2024, statut Agent de maitrise, 8 heures par semaine (lundis et ou samedis)

Comment postuler ?

Vous avez une appétence pour l'or, les métaux précieux, les bijoux et les montres d'occasion ?
Vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine expansion pour transmettre votre savoir et passion ?
N'hésitez plus et postulez !
Après avoir été présélectionné, vous rencontrerez notre Directrice des Ressources Humaines, qui vous donnera un aperçu de la dynamique de l'équipe et de la culture de l'entreprise. Puis vous rencontrerez notre équipe de direction.

Type d'emploi : CDD TEMPS PARTIEL UN JOUR PARIS
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Rémunération : 105,00€ par jour
Nombre d'heures : pas plus de 8 par semaine

Account Manager – Vente Événementielle H/F (H/F)

le 18 Novembre 2025
Paris (75) | CDI | 40 000 - 45 000 € / an

Account Manager - Vente Événementielle

Qui sommes-nous ?

Notre client est une société leader dans l'organisation de ventes événementielles premium depuis plus de 20 ans dans le secteur de la mode.

Descriptif du poste

En tant qu'Account Manager, vous serez garant(e) du bon déroulement de chaque opération de vente en lien direct avec les marques partenaires. Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous travaillerez au quotidien à la satisfaction de nos clients B2B et B2C.

Vos missions :
Organisation des ventes en coordination avec la marque

Définition marketing des invitations selon la segmentation clients

Analyse de l'offre produits

Étude du positionnement prix et des segmentations produits

Élaboration du zoning et du merchandising

Définition des objectifs de vente (taux de transformation, CA)

Briefing des équipes de vente

Suivi opérationnel et pilotage

Contrôle de la bonne tenue des opérations (zoning, merchandising, staff...)

Suivi des indicateurs clés en temps réel (CA, visitorat, panier moyen, marge...)

Mise en place de correctifs immédiats en accord avec la marque

Propositions d'actions marketing pour optimiser le CA et les taux de transformation

Reporting quotidien à la marque

Analyse post-vente et reporting

Reporting détaillé des statistiques de vente

Élaboration du compte d'exploitation

Bilan marketing de l'opération

Recommandations d'amélioration et proposition de nouvelles opérations

Gestionnaire ADV H/F (H/F)

le 18 Novembre 2025
Paris (75) | CDI | 30 000 - 35 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable customer service et au sein d'une équipe de 9 personnes, vos missions sont :

- Garantir la gestion optimale des retours clients (retours fin de saison), accords commerciaux Retail et Wholesale et assurer la relation client correspondante (génération de bons de retour, bon de transport)
- Gérer les commandes d'un portefeuille de clients (zone monde), de la saisie à l'expédition en passant par la facturation et les retours selon les pics d'activité
- Créer et mettre à jour les comptes clients dans la base de données (ORLI)
- Gérer le déclenchement des livraisons et participer au suivi de la charge de l'entrepot
- Suivre les règlements et assurer les relances
- Assurer une coordination avec le service commercial et une information pertinente sur le portefeuille: saisies, livraison, réassorts, données de commercialisation
- Traiter les demandes spécifiques

Assistante RH (H/F)

le 18 Novembre 2025
Rungis (94) | CDD | 27 000 - 30 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable des ressources humaines et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :

Administration du Personnel :
- Gestion des mouvements du personnel (établissements des documents d’embauche et sortie
ex : contrats de travail, DPAE, documents réglementaires, STC, affiliations diverses, etc.) ;
- Intégration des nouveaux arrivants et suivi des périodes d’essai ;
- Gestion et suivi des contrats saisonniers ;
- Suivi des dossiers Santé et Prévoyance ;
- Suivi des visites médicales ;
- Tenue du suivi et de la mise à jour des dossiers du personnel ;
- Tenue et suivi des différents tableaux de bord RH ;
- Établissement des différents courriers, attestations, etc. ;
- Suivi et mise à jour de notre SIRH LUCCA et de nos différents logiciels (KELIO, SILAE) ;
- Suivi et mise à jour des fiches de poste ;
- Gestion de l’intérim.

Participation active à la formation :
- Recensement des besoins et reporting ;
- Sourcing d’organismes de formation ;
- Participation au déploiement du plan de développement des compétences ;
- Inscriptions aux sessions et montage financier des dossiers ;
- Contact privilégié avec les OPCO ;
- Suivi administratif, financier et respect des procédures mises en place.

Gestion des recrutements :
- Publication des offres et sourcing des candidats ;
- Suivi des offres sur les différents réseaux ;
- Participation aux entretiens.

Elaboration des paies (paie externalisée) :
- Collecte des variables de paie ;
- Contrôle des bulletins de salaire ;
- Traitement de la post paie (reporting masse salariale, tableaux de suivi des rémunérations etc.).

Participation ponctuelle au développement RH
- Soutien à l’équipe sur différents projets RH transversaux

Responsable comptable (H/F)

le 18 Novembre 2025
Rungis (94) | CDI | 48 000 - 50 000 € / an

Rattaché(e) au Directrice administrative et financière et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :
- Elaborer et garantir la fiabilité des comptes annuels et arrêtés périodiques ;
- Assurer la tenue comptable, aidé d’un(e) assistant(e), et superviser les opérations courantes et clôtures comptables périodiques
- Prendre en charge le traitement des opérations plus complexes ;
- Etablir les déclarations sociales et fiscales mensuelles (TVA, DEB, TVAI) et en garantir le respect réglementaire (en particulier, TVA France, intra et extra communautaire) ;
- Préparer et réviser les écritures d’inventaires (provisions pour dépréciation, provisions fiscales, sociales, etc.)
- Garantir les délais et le respect des obligations déclaratives ;
- Assurer les relations avec les commissaires aux comptes et les experts-comptables ;
- S’assurer de la concordance des données de gestion avec la comptabilité ;
- Participer à la gestion et au suivi de dossiers administratifs (assurances, etc.)
- Contribuer à l’amélioration continue de la fonction comptable, à la formalisation des procédures et participer aux différents projets informatiques l’impliquant.

Comptable Fournisseur -Bancaire (H/F)

le 18 Novembre 2025
Paris (75) | Intérim | 32 000 - 35 000 € / an

Rattaché(e) au Chef comptable et au sein d’une équipe de 9 personnes, vos missions sont :
vos missions seront les suivantes :
Comptabilité Bancaire
Saisie des écritures de banque de 10 sociétés (peu de transaction)
Rapprochement de banque des 10 sociétés

Comptabilité Fournisseurs :
Saisie des factures
Saisie des Notes de frais
Déclaration de TVA – partie TVA Déductible
Règlements
Lettrages des comptes tiers
Lettrage Compte d’attente

Coordinateur des services généraux H/F (H/F)

le 18 Novembre 2025
Paris (75) | Intérim | 45 000 - 50 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable de services généraux et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :

Gestion technique et maintenance :

- Assurer la maintenance et le suivi des équipements du bâtiment :
CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation)
CTA (Centrale de Traitement d'Air)
GTB (Gestion Technique du Bâtiment)

- Diagnostiquer et résoudre les pannes ou anomalies techniques
- Planifier et coordonner les interventions des prestataires spécialisés
- Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur

Coordination des services aux utilisateurs :

- Gérer les demandes des collaborateurs en matière de services généraux (problèmes techniques, fournitures, déménagements, accès, etc.)
- Assurer un cadre de travail optimal : sécurité, ergonomie des espaces
- Être l'interlocuteur privilégié des équipes pour toute demande d'amélioration des conditions de travail
- Participer aux actions d'optimisation des consommations d'énergie et de gestion des déchets

Gestion des prestataires et des contrats :

- Piloter les contrats de prestation
- Assurer le suivi des prestations et la qualité des services rendus
- Accompagner les prestataires lors des interventions, veiller au respect de la mission, obtenir les comptes rendus et mettre en œuvre les actions correctives si nécessaires
- Participer aux réunions périodiques de cadrage des contrats

Accompagnement et support des équipes internes :

- Assister et conseiller les équipes internes sur les aspects techniques et logistiques
- Sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques d'utilisation des équipements
- Être réactif et force de proposition pour anticiper et résoudre les problématiques rencontrées

Manutention et logistique interne :

- Réaliser des opérations de manutention légère et moyenne :

Déplacement de mobilier et d'équipements
Réorganisation des espaces de travail
Gestion des livraisons et stockage de matériel

- Assurer le bon état et la disponibilité des équipements logistiques (diables, chariots, etc.)
- Aider à l'installation et la mise en place d'événements internes (réunions, aménagements temporaires, showroom, shooting etc.)

Gestion des urgences et disponibilité :

- Intervenir en cas de panne ou d'urgence nécessitant une action immédiate
- Être disponible ponctuellement en soirée ou le week-end selon les besoins opérationnels

Assistant Contrôle de Gestion (H/F)

le 18 Novembre 2025
Gardanne (13) | CDI | 32 000 - 36 000 € / an

Rattaché(e) au 4 et au sein d’une équipe de Responsable Contrôle de Gestion personnes, vos missions sont :
- Produire les reportings mensuels destinés à la direction et aux équipes opérationnelles.
- Mettre en place et améliorer des tableaux et indicateurs de performance (KPI)
- Contribuer à l'optimisation des processus de gestion et à la fiabilité des données (garantir la fiabilité et la pertinence des informations de gestion, en veillant à la qualité des données collectées)
- Participer au suivi des coûts, à l'analyse de la rentabilité et à divers travaux d'aide à la décision.
- Collaborer avec les équipes métiers pour fournir une vision claire de la performance et des enjeux financiers
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Comptable général (H/F)

le 18 Novembre 2025
Bagneux (92) | CDI | 38 000 - 42 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable et au sein d’une équipe de 15 personnes, vos missions sont :

Le comptable général, sous la supervision du manager du pôle de comptabilité générale, travaille en collaboration étroite avec les managers en charge des entités clientes sur lesquelles il est affecté.

A ce titre, il comptabilise les opérations de comptabilité générale et produit les états de reporting dans les délais imposés par le Groupe.

1/ Pilotage de la clôture et production des états financiers

- Assure un rôle directement opérationnel par la saisie et le traitement de diverses opérations comptables (générales ou analytiques) et de consolidation (écritures de retraitement IFRS)
Le cas échéant, suit et comptabilise les immobilisations financières
- Détermine en relation avec le contrôle de gestion, le montant des écritures d'abonnement et les comptabilise
- Contrôle la cohérence des informations comptables afin de s’assurer de la fiabilité et de la justification des comptes produits
- Détermine le résultat fiscal, calcule et comptabilise l'impôt sur les sociétés
- Produit les états de reporting mensuels, trimestriels, semestriels et annuels dans les délais imposés par le Groupe ou l'administration fiscale
- Établit les dossiers d’analyse annuels (dossiers de révision) et permanents qui constituent le recueil justifié de toutes les informations utiles sur son ou ses dossiers

2/ Point de contact pour l’entité cliente au sein du BSC, sous la responsabilité du manager

- Reçoit les demandes en provenance de l'entité (DAF, contrôle de gestion, directions opérationnelles, etc.) et y répond, en sollicitant si besoin le Manager, les pôles et expertises concernés
Peut participer à l'élaboration des Rolling Forecasts et de la Target (calcul des taxes, impôts, ...)
Est un point de contact dans le suivi des travaux des commissaires aux comptes lors de leurs missions d'intérim et de révision des comptes annuels

3/ Veille au respect des règles comptables en vigueur et à la conformité aux règles de contrôle interne du Groupe