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Comptable général(e) (H/F)

le 10 Avril 2025
Bonneuil-Sur-Marne (94) | Intérim | 40 000 - 45 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable générale et au sein d'une équipe de 15 personnes, vos missions sont :

Comptabiliser les écritures liées à la paie ainsi que les provisions associées
Réaliser et/ou régler l'ensemble des déclarations fiscales obligatoires : TVA, DEB, CET, DADS2, IS, TVS, etc.
Préparer la liasse fiscale, les annexes comptables, le rapport de gestion ainsi que le dossier de prévention des difficultés en entreprise
Suivre le cycle de vie des immobilisations : mise en service, sortie d'actif, calcul des amortissements et provisions
Comptabiliser les immobilisations financières ainsi que leurs éventuelles dépréciations
Préparer, justifier et enregistrer les provisions pour risques, charges et éléments de bilan
Produire les reportings mensuels et périodiques à destination du Groupe
Réaliser l'analyse et la justification des comptes
Préparer les dossiers de clôture à l'attention des commissaires aux comptes
Assurer l'interface avec le service consolidation et le processus fournisseurs pour les comptes inter-sociétés
Identifier et signaler toute anomalie ou incohérence au responsable d'équipe et aux entités concernées
Veiller au respect du planning de clôture mensuelle
Garantir la justification régulière des comptes de bilan des entités suivies

Chargé de recrutement (H/F)

le 10 Avril 2025
Arcueil (94) | CDI | 35 000 - 42 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable recrutement et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :
- Gestion de l’ensemble du processus de recrutement, de la définition des besoins jusqu’à l’intégration des candidats.
- Gestion de la politique alternants / stagiaires : Recrutement, participation à des évènements écoles/ forums
- Définition de la stratégie de sourcing adéquate en fonction des différents postes et urgences : Annonces / Chasse / Sites / Prestataires externes
- Maintenir une relation de partenariat avec nos prestataires externes
- Gérer l’ensemble des candidatures reçues via l’outil de recrutement et assurer une présélection en fonction des compétences attendues.
- Réalisation des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens physiques, seul ou en binôme avec les Opérationnels.
- Gestion des entretiens de recrutement, rédaction des comptes-rendus d’entretien et participation à la proposition d’embauche
- Gestion et suivi de la facturation sur son périmètre d’intervention
- Réalisation d’un reporting hebdomadaire de son activité
- Organisation et gestion des journées d’intégration des nouveaux arrivants
- Participation à des missions diverses de développement RH et d’amélioration de nos procédures en place

Comptable général (H/F)

le 09 Avril 2025
Puteaux (92) | Intérim | 45 000 - 60 000 € / an

Rattaché(e) au DG et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :

Comptabilité Générale
- Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique, conforme aux normes comptables et fiscales.
- Superviser les écritures d’inventaire et de clôture.

Clôtures Comptables
- Préparer et superviser les pré-clôtures mensuelles et les clôtures trimestrielles/annuelles.
- Réaliser les écritures de cut-off (FNP, PCA, CCA, provisions).
- Analyser et produire les états financiers (bilan, compte de résultat, annexes).

Gestion de la Paie
- Superviser le processus de paie avec les prestataires et les équipes RH.
- Vérifier la conformité des bulletins de salaire et des déclarations sociales.
- Assurer la gestion des charges sociales et des obligations déclaratives.

Facturation Clients
- Superviser la facturation des clients, y compris des CEE aux obligés.
- Gérer la conformité, le recouvrement et les litiges.
- Mettre en place des outils de suivi et de reporting.

Gestion Administrative
- Superviser les déclarations fiscales et administratives
- Collaborer sur les sujets administratifs avec la direction juridique et la direction financière.

Assistant(e) de Direction (H/F)

le 09 Avril 2025
Paris (75) | CDI | 30 000 - 32 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur Général et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :

- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
- Recevoir, rédiger et suivre les courriers et courriels
- Assurer l'interface entre la direction, les collaborateurs et les clients
- Organiser et coordonner les activités administratives quotidiennes
- Planifier les rendez-vous, réunions et déplacements professionnels
- Classer et archiver les documents
- Apporter un soutien administratif global à la direction

Chef de projet supply chain (H/F)

le 08 Avril 2025
Marseille (13) | CDI | 42 000 - 48 000 € / an

Missions principales :
Prévision des ventes (Demand Planning)
- Analyse des ventes passées, des tendances marché et des niveaux de stock pour établir des prévisions précises.
- Élaboration de modèles statistiques de prévision par produit, marque ou segment.
- Ajustement permanent des prévisions en lien avec les objectifs commerciaux.
- Participation aux instances S&OP mensuelles pour alimenter les décisions industrielles.

Approvisionnement
- Élaboration des plans d’approvisionnement en cohérence avec les prévisions commerciales et les capacités de production.
- Suivi rigoureux des niveaux de stock pour garantir la disponibilité produit tout en évitant les surstocks/ruptures.
- Prise en compte des contraintes de saisonnalité et des objectifs mensuels de chiffre d’affaires.

Logistique & Distribution
- Coordination avec les prestataires logistiques pour le transport et les flux entrants.
- Interface quotidienne avec l’opérateur logistique externalisé (donneur d’ordre).
- Suivi qualité des livraisons, délais, et gestion des flux sortants.

Analyse & Reporting
- Production de tableaux de bord (stocks, prévisions, flux) pour le pilotage de l’activité.
- Défense des recommandations issues des analyses en réunions internes, représentation du directeur supply chain si besoin.

Collaborateur comptable confirmé (H/F)

le 07 Avril 2025
Argenteuil (95) | CDI | 45 000 - 50 000 € / an

Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous saurez réaliser les missions suivantes en parfaite autonomie :

- Travaux de tenue comptable avec l'assistance d'outils de dématérialisation
- Suivi dossier de contrôle
- Reporting
- Révision comptable
- Échange de documents et d'informations avec le client
- Établissement des déclarations fiscales courantes
- Etablissement des comptes annuels et liasses fiscales

Chargé de développement RH (H/F)

le 07 Avril 2025
Paris (75) | Intérim | 30 000 - 33 000 € / an

Rattaché(e) au DRH et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :

Participer à la gestion quotidienne de l’administration du personnel :
· Administration du personnel (vie du contrat) : réponses aux questions du personnel sur
notre SIRH ou par mail.
· Déclaration des IJSS à télécharger et enregistrer auprès de la comptabilité, organiser les visites médicales de suivi avec la médecin du travail
· Gestion des absences…(outil congés), des recommandations du Médecin du travail, mi-temps thérapeutique et suivi
· Courriers divers
· Préparation des éléments variables de paye et enregistrement dans l’outil
· Gestion des départs en lien avec la paye
· Suivi des tableaux de reportings
· Réaliser la communication interne sur sa partie avec la DRH
Accompagner le développement / projets RH :
· Participer à la mise en place du plan de formation et la gestion du budget, gérer la
logistique (inscriptions, suivi, documents).
· Aide ponctuelle au recrutement (présélection de CV, suivi des campagnes stagiaires, job
d’été).
· Assister la DRH sur divers dossiers (CSE, disciplinaire…).

comercial btob (H/F)

le 03 Avril 2025
Vitry Sur Seine (94) | CDI | 35 000 - 45 000 € / an

Vos missions

Gérer le portefeuille clients
- Animer les portefeuilles clients
- Gérer les leads entrants en préqualifiant leur besoin au téléphone et/ou par mail.
- Analyser les comportements d'achat de ses clients afin d'identifier des pistes de développement.
- Segmenter les clients selon leur activité (actif ou dormant) pour orienter ses actions commerciales.
- Mettre en place des actions de fidélisation.
- Remonter les besoins des clients auprès du responsable de pôle BtoB en consolidant le tableau de produit non référencés.

Négocier et vendre
- Gérer les comptes clients et négocier les conditions de vente (prix, délais, conditions de paiement...).
- Assurer les négociations avec les clients afin d'augmenter la marge commerciale de l'entreprise.
- Fournir des brochures ainsi que des échantillons produits.

Prospecter des clients
- Définir la cible des clients et mise en place de critères de segmentation (activité, CA, localisation géographique...).
- Sélectionner le moyen de communication adéquat pour approcher la cible prédéfinie (salon professionnel, réseaux sociaux, téléphone...).
- Participer à des événements internationaux pour accroître la visibilité de la société et développer son réseau de clients.
- Diffuser un discours commercial de la société

Promouvoir des produits
- Assurer la promotion des produits via la newsletter commerciale coconstruite avec l'équipe marketing.
- Réaliser le lancement de nouveaux produits auprès des clients afin de développer leur panier moyen.
- Suivre les indicateurs commerciaux pour mesurer l'impact de la campagne promotionnelle réalisée.

Analyser le marché
- Identifier les tendances de consommation alimentaire en France.
- Réaliser un benchmark concurrentiel au niveau européen.
- Produire des rapports de veille afin de tenir informé l'équipe commerciale.
- Effectuer des recommandations stratégiques auprès du responsable du pôle BtoB.

Vos atouts pour réussir dans votre future équipe
- Vous connaissez la culture asiatique (produits alimentaires, langue, coutumes...).
- Vous adorez chouchouter vos clients et rendre service
- Vos aptitudes commerciales vous permettent de contribuer fortement à la croissance d'une entreprise.

Comptable Auxiliaire (H/F)

le 03 Avril 2025
Marseille (13) | CDI | 28 000 - 32 000 € / an

Rattaché(e) au Chef comptable et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :

Assurer le back office de la comptabilité générale et analytique de la compagnie
Préparer la saisie des factures et leurs paiements (fournisseurs)
Assurer la gestion des notes de frais
Préparer les refacturations destinées aux clients
Participer aux travaux liés à l’établissement du bilan annuel
Réaliser les rapprochements bancaires et suivi de la correspondance
Aide à la préparation du reporting

analyste tresorier (H/F)

le 03 Avril 2025
Paris (75) | CDD | 50 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de gestion et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous interviendrez sur les aspects suivants :
Générer le forecast de cash à 4 mois en relation avec la direction commerciale, la direction de la flotte, les achats et le Centre de Services Partagé
- Générer le forecast de cash-flow sur l'année et rapprochement avec la méthode Directe
- Comparer les réalisations vs. Forecast et améliorer les méthodologies de forecast
- Suivre, analyser et reprévisioner du BFR
- Présenter régulièrement les forecasts à la Direction Générale
- Suivre le financement de la flotte de véhicules et des reportings afférents
- Etablir les reportings Trésorerie et Financement Flotte vers le Groupe
- S'assurer et valider le correct paiement des fournisseurs et la correcte application des normes en matière de délais de paiement, en relation avec le SSC
- S'assurer de la gestion des garanties fournies dans le cadre de l'activité et reçues
- Assurer les relations avec les Etablissements financiers dans la gestion au jour le jour et le financement de la flotte