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Gestionnaire du parc véhicules et achats (H/F)

le 08 Février 2024
Colombes (92) | CDI | 30 000 - 34 000 € / an

1. Finalités de la fonction

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, le/la Gestionnaire du parc de véhicules et des achats est
chargé(e) de la mise en œuvre de la politique achats à travers un choix ciblé de
produits / services et fournisseurs. Il/elle a notamment la charge de la gestion du parc de véhicules du
Groupe (service, fonction, utilitaires, …).

2. Principales missions

Assurer au quotidien la gestion du parc de véhicules (200 à 250 véhicules) de l’entreprise (service, fonction,
utilitaires, chariots élévateurs notamment) en relation notamment avec les loueurs et les différents utilisateurs

• Assurer le suivi et gestion des contraventions
• Participer au choix et assurer la gestion et le suivi des principaux fournisseurs (EPI, photocopieurs,
machine à café, EDF, …) et participer aux procédures d’appels d’offres (rédaction du cahier des
charges, analyse des réponses, …)
• Suivre les conditions d’execution des contrats dont il/elle a la charge et assurer le renouvellement
des contrats
• Evaluer les fournisseurs en fonction des objectifs définis par la Direction
• Mettre en place des indicateurs de suivi des dépenses
• Manager le processus « Acheter » dans le cadre de la certification ISO 9001
• Être force de proposition par rapport aux besoins exprimés tout en mobilisant les parties prenantes
nécessaires (internes et externes)

Chargé de communication (H/F)

le 08 Février 2024
Colombes (92) | CDI | 32 000 - 40 000 € / an

Le/a chargé(e) de communication, en liaison avec les agences, les directions techniques,
commerciale et RH, assiste la Direction Générale dans l’ensemble des opérations de communication
interne et externe, grâce à la mise en place et à l’amélioration continue d’outils et supports adaptés:
A ce titre, il/elle a notamment la charge de :

- La conception et la mise à jour de l’ensemble des supports de communication (commerciaux,
techniques, RH, …)
- La réalisation des supports de communication interne (journal interne notamment)
- L’organisation des évènements externes (salons, manifestations, séminaires…) et internes
- La communication digitale de l’entreprise et notamment :
- la refonte, la gestion et l’alimentation du site internet
- la gestion et l’alimentation des différents réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram…)
- La gestion de la photothèque et les références chantier (reportages photos,…)
- Les relations avec les syndicats professionnels et la presse spécialisée
- La gestion des encarts publicitaires
- Garantir le respect de la charte graphique de la société
- La conception des maquettes de documents imprimés
- Le suivi de fabrication des travaux d’imprimerie
- La gestion des stocks de documentations / documents imprimés

Ces missions ne sont pas exhaustives et sont par nature évolutives en fonction des besoins de
l’entreprise

Gestionnaire de paie confirmé (H/F)

le 08 Février 2024
Paris (75) | CDI | 42 000 - 50 000 € / an

En collaboration avec 2 autres gestionnaires de paie vous prendrez en charge l'établissement d'environ 200 bulletins (30 dossiers) de paie et le volet social répartis sur les dossiers composés de TPE de tous secteurs d'activités.

Vos Missions Principales
- Établir et contrôler les bulletins de paie (multi-conventions collectives)
- Effectuer les DSN et les déclarations de taxes sur les salaires
- Gérer l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc...)
- Effectuer les formalités d'entrée et les formalités de sortie du personnel
- Élaboration des contrats de travail et des avenants
- Calcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture
- Suivre, assister et conseiller au quotidien le client en matière sociale (convention collective, procédure disciplinaire, rupture du contrat de travail, aides à l'embauche, financement de formations, etc.)
- Effectuer les recherches techniques nécessaires pour assurer l'application des textes législatifs et la veille juridique ;

Assistante administrative (H/F)

le 08 Février 2024
Marseille (13) | Intérim | 24 000 - 26 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur d'agence et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :
- Gestion appels standards ;
- Aide à la gestion de la planification des engins du parc ;
- Saisie ;
- Facturation.
D'autres missions administratives peuvent être demandées pour venir soutenir le responsable d'agence.
Interim de 1/2 mois, avec possibilité d'évolution.

Comptable unique (H/F)

le 08 Février 2024
Nanterre (92) | CDI | 50 000 - 58 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable et au sein d’une équipe de 6 personnes, vos missions sont :
-Assurer la tenue des comptes conformément aux règles comptables et fiscales jusqu’à la présentation des documents comptables légaux (bilan, compte de résultat, liasse fiscale)
-Assurer le suivi et la comptabilisation des immobilisations détenues par la société
-Suivre la Trésorerie
-Etablissement du compte d’exploitation
-Etablissement de l’ensemble des déclarations fiscales de : TVA, CVAE, CFE, TVS (Taxe sur les Véhicules des Sociétés).

Comptable Client (H/F)

le 08 Février 2024
Versailles (78) | Intérim | 38 000 - 40 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable Comptable et au sein d’une équipe de 5 personnes, vos missions sont :

• La gestion des commandes en étroite collaboration avec l’équipe commerciale,
• La facturation,
• Les provisions (FAE, PCA)
• La saisie des règlements et le lettrage des comptes clients,
• La session de balances auprès de notre Factor,
• La relance clients et donc le recouvrement,
• Le suivi d’un état de rapprochement quotidien des flux de paiement,
• Le reporting régulier de la situation des balances agées et du DSO.

Superviseur relation client (H/F)

le 08 Février 2024
Combs La Ville (77) | CDI | 30 000 - 36 000 € / an

Rattaché au Responsable relation client, vous serez en charge :

- Superviser le traitements des indemnisations
- Constituer et instruire les dossiers litiges
- Préparer les recours possibles
- Pilotage, fiabilisation de l'indemnisation client : Maitrise des risques, suivi et reporting comptable
- Superviser la refacturation aux tiers responsables
- Établir des KPI (Refacturation et indemnisation)
- Être le Relais entre nos enseignes clientes et les agences de distribution
- Management de 4 collaborateurs sur le double périmètre
- Pilotage de projets transverses et suivi de clients dédiés

Collaborateur comptable junior (H/F)

le 08 Février 2024
Paris (75) | CDI | 30 000 - 38 000 € / an

Placé(e) sous la directive d'un expert-comptable, vous intervenez auprès d'un portefeuille clients spécialisé dans les filiales de restaurants . À ce titre vos missions seront :

· La tenue et la révision comptable ;

· Le reporting financiers mensuels ;

· Les déclarations fiscales ;

· L’établissement des comptes annuels.

Ses missions sont évolutives selon votre degré d’autonomie.

Agent de transit maritime H/F (H/F)

le 08 Février 2024
Marseille (13) | CDI | 30 000 - 32 000 € / an

Vos responsabilités :

- Organiser le transport global des marchandises à l'import dans le respect de la réglementation en
vigueur
- Gérer et suivre la documentation de l'ouverture du dossier à la facturation
- Suivre et contrôler l'acheminement des marchandises
- Informer et conseiller le client en continu
- Traiter les dossiers en coordination avec le service douane

Agent de transit maritime H/F (H/F)

le 08 Février 2024
Marseille (13) | CDI | 30 000 - 32 000 € / an

Vos responsabilités :

• Organiser le transport global des marchandises à l’import dans le respect de la réglementation en
vigueur
• Gérer et suivre la documentation de l’ouverture du dossier à la facturation
• Suivre et contrôler l’acheminement des marchandises
• Informer et conseiller le client en continu
• Traiter les dossiers en coordination avec le service douane