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348 annonces

Collaborateur comptable confirmé (H/F)

le 29 Avril 2025
Paris (75) | CDI | 42 000 - 48 000 € / an

Rattaché(e) au Manager et au sein d’une équipe , vos missions sont :

- participation globale à la gestion de dossiers (révision ; déclarations fiscales ; préparation des clôtures)
- communication régulière avec les clients pour répondre à leurs questions et traiter leurs demandes
- travaille sur plusieurs dossiers et avec plusieurs managers
- encadrement des alternants

Portefeuille :
50% production audiovisuelle (connaissances du secteur nécessaire)
Bonne maitrise des Outils bureautiques (Excel, powerpoint, etc…)
50% sur d’autres dossiers non sectorisés.
SS2I, grands groupes, conseil, etc…
Possibilité de faire du CAC.

Avantages :
- Télétravail
- Séminaire 1 fois par an
- Locaux à Saint Lazare
- Primes

Auditeur confirmé (H/F)

le 29 Avril 2025
Paris (75) | CDI | 45 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) directement aux Associés et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :
- Le pilotage et la supervision de missions d’audit
- Encadrer une équipe de 2 collaborateurs
- Assurer le suivi et les déplacements chez les clients

Les avantages sont :

- Télétravail
- Bonne cohésion d'équipe
- Teams building, séminaires
- Mutuelle / Tickets restaurant
- Accompagnement pour le DEC possible
- Belles perspectives d'évolution
- Primes

Auditeur confirmé (H/F)

le 29 Avril 2025
Paris (75) | CDI | 45 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) directement aux Associés et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :
- Le pilotage et la supervision de missions d’audit
- Encadrer une équipe de 2 collaborateurs
- Assurer le suivi et les déplacements chez les clients

Les avantages sont :

- Télétravail
- Bonne cohésion d'équipe
- Teams building, séminaires
- Mutuelle / Tickets restaurant
- Accompagnement pour le DEC possible
- Belles perspectives d'évolution
- Primes

Auditeur confirmé (H/F)

le 29 Avril 2025
Paris (75) | CDI | 45 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) directement aux Associés et au sein d’une équipe de 2 personnes, vos missions sont :
- Le pilotage et la supervision de missions d’audit
- Encadrer une équipe de 2 collaborateurs
- Assurer le suivi et les déplacements chez les clients

Les avantages sont :

- Télétravail
- Bonne cohésion d'équipe
- Teams building, séminaires
- Mutuelle / Tickets restaurant
- Accompagnement pour le DEC possible
- Belles perspectives d'évolution
- Primes

Contrôleur de gestion opérationnel (H/F)

le 29 Avril 2025
Seine Saint Denis (93) | CDI | 45 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable contrôle de gestion et au sein d’une équipe de 8 personnes, vos missions sont :

1. Suivi de la performance opérationnelle
- Consolider et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, coûts directs/indirects).
- Identifier les écarts entre prévisions et réalisations, et en analyser les causes.
- Proposer des pistes d’amélioration de la rentabilité en lien avec les opérationnels.

2. Pilotage budgétaire
- Participer à l’élaboration du budget annuel et des forecasts : collecte des données, modélisation, échanges avec les responsables opérationnels.
- Suivre l'exécution budgétaire tout au long de l'année.
- Préparer des analyses de sensibilité et simulations.

3. Reporting et analyses
- Produire les reportings périodiques à destination du management.
- Mettre en forme des analyses claires, synthétiques et orientées décision.
- Participer à l’amélioration continue des outils de suivi et des processus de reporting.

Controleur de gestion SI (H/F)

le 29 Avril 2025
Seine-Saint-Denis (93) | CDI | 45 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur contrôle de gestion et au sein d’une équipe de 8 personnes, vos missions sont :

Pilotage de la donnée financière :
- Participer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles en fournissant les données nécessaires aux équipes de contrôle de gestion.
- Extraire, fiabiliser et valoriser les données issues des systèmes de gestion.
- Produire des reportings réguliers et ponctuels à destination des équipes financières et de la direction.

Référentiel de gestion :
- Mettre à jour les structures analytiques, hiérarchies et codifications.
- Garantir la cohérence et la fiabilité des référentiels utilisés dans les analyses.

Support aux outils SI Finance :
- Apporter un support de niveau 1 aux utilisateurs (résolution d'incidents, paramétrage simple).
- Maintenir la documentation fonctionnelle à jour et proposer des pistes d’amélioration continue.

Projets SI Groupe :
- Contribuer aux phases de spécifications, tests et déploiements de nouveaux outils ou évolutions.
- Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouveaux dispositifs.

Suivi financier :
- Consolider et analyser les coûts des fonctions support.
- Élaborer les reportings et analyses d’écarts, en lien avec les différentes directions.

Pilotage des projets :
- Suivre de manière analytique les coûts des projets transverses et fonctionnels.

Budget et prévisions :
- Participer aux processus budgétaires et de reforecasting (collecte, consolidation, analyse).
- Proposer des analyses pertinentes pour faciliter la prise de décision.

Support aux directions opérationnelles :
- Accompagner les équipes dans le suivi de leurs budgets et l’optimisation de leurs dépenses.
- Être un partenaire de confiance pour améliorer la performance financière.

assistante technico commerciale (H/F)

le 29 Avril 2025
Lieusaint (77) | Intérim | 24 000 - 26 000 € / an

Dans le cadre de l'animation des ventes service, les missions du support technico-commercial sont les suivantes :

- Apporter un support technico-commercial, aux opérationnels terrains pour améliorer niveau de vente.
- S'assurer que les techniciens disposent de toute la documentation à jour utile à l'établissement d'un devis et fournir le cas échéant les documents manquants. Être le référent technique pour tout nouveau produit, les nouvelles technologies et les procédures de gestion administratives et de stocks.
- S'assurer du respect du processus administratif de traitement des devis
- Faire appliquer la politique commerciale, avec une attention redoublée pour les conditions Grands Comptes.
- Relancer les devis et obtenir les commandes en fonction de l'organisation spécifique à chaque secteur mise en place.
- Contrôler les offres des fournisseurs extérieurs : cohérence technique et positionnement tarifaire, spécifiquement les conditions liées au contrat de maintenance

Responsable Relations Sociales (H/F)

le 28 Avril 2025
Roissy-En-France (95) | Intérim | 60 000 - 65 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur des ressources humaines France et au sein d'une équipe de 3 personnes, vos missions sont :

Définir l'agenda social afin de piloter les chantiers prioritaires et stratégiques sur le volet social.
Coordonner et mettre en œuvre les différents objectifs de l'agenda social, en lien avec les HRBP et les directions opérationnelles.
Assurer la mise en œuvre et la coordination des changements législatifs majeurs impactant le dialogue social.
Organiser et coordonner les négociations d'accords collectifs.
Assurer la coordination des différentes instances représentatives du personnel dans le respect de la politique et de la stratégie sociale définies, afin de garantir l'homogénéité des réponses aux élus.
Coordonner la tenue des élections professionnelles, du protocole électoral à la mise en place des nouvelles instances, et veiller à leur bon déroulement.
Être garant de la pérennité et de la conservation du réglementaire social en structurant et animant les outils nécessaires (conservation des accords collectifs, création d'une « bible » des accords internes).
Réaliser une veille juridique sur les évolutions du droit social et évaluer leur impact en fonction du contexte de l'organisation.
Proposer des plans d'action pour intégrer les évolutions légales, et animer leur mise en œuvre en collaboration avec les parties prenantes (direction opérationnelle, ressources humaines, etc.).

Disciplinaire et contentieux :
Piloter la gestion des litiges et contentieux en protégeant les intérêts de l'organisation, en coordination avec les équipes internes et les conseils juridiques externes si nécessaire.
Assurer la conformité juridique et l'homogénéité des procédures disciplinaires entre les différentes entités et services.
Rédiger les courriers disciplinaires.

Assistant administratif (H/F)

le 28 Avril 2025
Marseille (13) | Intérim | 24 000 - 25 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable supply chain, vos missions sont :
- Saisies
- Tâches administratives en entrepôt
Une bonne adaptabilité est requise pour une prise en main d'un logiciel ERP en pleine transition.

Assistant planning (H/F)

le 28 Avril 2025
Rognac (13) | CDI | 27 000 - 31 000 € / an

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Assistant(e) Planning pour renforcer ses équipes.

Vos missions principales :
- Planifier et optimiser les tournées de collecte sur votre secteur.
- Suivre, ajuster et actualiser les plannings en temps réel.
- Organiser les moyens humains nécessaires aux opérations de collecte (planning, alertes sur besoins en recrutement ou formation).
- Garantir la conformité des opérations avec la réglementation sociale et la politique QHSE.
- Participer à la mise en place des prestations ponctuelles et au démarrage de nouveaux contrats.
- Collaborer avec les équipes ADV, commerciales et d'exploitation, ainsi qu'avec les autres sites.
- Analyser les performances et proposer des actions d'optimisation