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Gestionnaire paie (H/F)

le 15 Octobre 2026
Wissous (91) | CDI | 36 000 - 38 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable paie et au sein d’une équipe de 10 personnes, vos missions sont :
Gestion d'un portefeuille de 300 à 350 paies (de l’entrée au solde de tout compte et DSN mensuelles) :
- Etablir la paie et contrôler la gestion des temps d’une population de 300 à 350 salariés
- Gérer les absences (AT/MP, congés/RTT/événements familiaux/arrêts de travail)
- Gérer les entrées et les sorties du personnel
- Etablir les documents administratifs et les déclarations sociales (mutuelle, DSN évènementielle et mensuelle, prévoyance, URSSAF, MSA etc.)
- Traiter les anomalies de pointages et remontées d’ERP

Comptable Fournisseurs (H/F)

le 15 Octobre 2026
Paris (75) | Intérim | 32 000 - 36 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Fournisseurs et au sein d’une équipe de 5 personnes, vos missions sont :
- saisie
- lettrage
- rapprochement bancaire
- analyse des comptes fournisseurs
- règlements fournisseurs
- circularisation des factures fournisseurs

Controleur de Gestion Corporate (H/F)

le 15 Octobre 2026
Aix En Provence (13) | CDI | 45 000 - 65 000 € / an

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en finance !

Notre cabinet de recrutement accompagne un groupe industriel de premier plan dans le recrutement d’un Contrôleur de Gestion Corporate (H/F) afin de renforcer ses équipes financières au sein de sa holding.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement international, contribuer au pilotage de la performance d’un groupe et participer aux décisions stratégiques de la Direction Financière ? Cette opportunité vous permettra de mettre votre expertise au service d’une organisation ambitieuse et en constante évolution.

Vos missions : au cœur de la performance du groupe

Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous intervenez sur des enjeux financiers transverses et accompagnez la direction dans le suivi et l’optimisation de la performance économique du groupe.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

Reporting et consolidation : centraliser, analyser et fiabiliser les données financières des différentes entités du groupe, élaborer les reportings consolidés et assurer le suivi des indicateurs de performance.

Budgets et prévisions : participer à la construction des budgets annuels, élaborer les prévisions financières (forecasts) et suivre leur évolution tout au long de l’exercice.

Analyse de la performance : analyser les écarts entre les résultats réalisés et les objectifs, identifier les risques et les opportunités, puis proposer des actions correctives adaptées.

Accompagnement de la direction : produire des analyses financières pertinentes et des tableaux de bord destinés à faciliter la prise de décision et le pilotage stratégique.

Amélioration des outils de gestion : contribuer à l’évolution des processus financiers, à la digitalisation du reporting et au développement des outils de pilotage, notamment ERP, EPM et solutions de Business Intelligence.

Coordination transverse : travailler en étroite collaboration avec les équipes financières des différentes entités afin d’harmoniser les pratiques et de garantir la fiabilité des informations remontées.

Ce poste offre une vision globale de l’activité du groupe et une réelle proximité avec les enjeux stratégiques de la Direction Financière.

Assistant Administratif et Commercial Polyvalent (H/F)

le 15 Octobre 2026
Paris (75) | Intérim | 29 000 - 31 000 € / an

Au sein d’une PME industrielle à dimension internationale, vous assurez la gestion administrative et commerciale de l’activité afin de garantir le bon fonctionnement des opérations quotidiennes. Vous intervenez en support des équipes internes, des clients et des fournisseurs, tout en veillant au suivi des commandes, de la facturation et des processus administratifs.

Principales missions :

- Gestion et suivi administratif des dossiers commerciaux.
- Saisie, traitement et suivi des commandes clients.
- Élaboration des devis et offres commerciales.
- Établissement des bons de livraison et coordination des expéditions.
- Suivi de la conformité des livraisons et respect des délais.
- Facturation clients et suivi des règlements.
- Préparation des éléments nécessaires à la comptabilité.
- Gestion des achats de fournitures, matériels et prestations.
- Interface avec les fournisseurs et partenaires externes.
- Accueil téléphonique et traitement des demandes entrantes.
- Gestion du courrier et des tâches administratives courantes.

Comptable Général (H/F)

le 15 Octobre 2026
Aix En Provence (13) | CDI | 34 000 - 38 000 € / an

Donnez un nouvel élan à votre carrière !

Notre cabinet de recrutement accompagne un groupe industriel reconnu dans le recrutement d’un Comptable Général (H/F) afin de renforcer ses équipes dans les Bouches-du-Rhône.

Vous souhaitez rejoindre un environnement structuré, exercer des missions variées et développer votre expertise comptable au sein d’un groupe en pleine dynamique ? Cette opportunité pourrait correspondre à votre prochain projet professionnel.

Vos missions : un poste complet et responsabilisant

Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous assurez la tenue, le suivi et la révision de la comptabilité d’un ou plusieurs sites ou filiales du groupe.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

Comptabilité générale : assurer l’enregistrement, le contrôle et le suivi des opérations comptables courantes.

Révision des comptes : garantir la fiabilité des données comptables, justifier les soldes et réaliser les rapprochements bancaires.

Fiscalité : participer à l’établissement des déclarations fiscales, notamment de TVA.

Clôtures comptables : contribuer aux clôtures mensuelles et annuelles, ainsi qu’à la préparation du bilan et de la liasse fiscale.

Suivi et coordination : collaborer avec les équipes internes et participer à l’amélioration des processus comptables.

Ce poste vous permettra de travailler sur un périmètre diversifié et de contribuer directement à la qualité de l’information financière du groupe.

Responsable d'exploitation (H/F)

le 14 Octobre 2026
Paris (75) | Intérim | 45 000 - 47 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur Services Généraux et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont :
- Assurer la coordination quotidienne des activités du site en gérant simultanément plusieurs sujets et priorités opérationnelles.
- Participer au suivi administratif et financier de l'exploitation : contrôle des dépenses, suivi budgétaire et préparation des reportings nécessaires au pilotage de l'activité.
- Contribuer à la gestion et au déploiement de projets d'amélioration ou d'aménagement, en veillant au respect des objectifs définis.
- Superviser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements et infrastructures du site.
- Coordonner les prestataires externes et suivre l'avancement des travaux afin de garantir leur réalisation dans les délais et selon les standards attendus.
- Réaliser des inspections régulières des installations afin d'identifier les besoins d'entretien, les risques potentiels et les axes d'amélioration.
- Assurer le suivi des actions liées à la sécurité, à la conformité réglementaire et aux engagements environnementaux du site.
- Analyser les situations rencontrées et proposer rapidement des solutions adaptées pour garantir la continuité des opérations.

Responsable Comptable (H/F)

le 14 Octobre 2026
Paris (75) | CDI | 48 000 - 50 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur Financier et au sein d'une équipe de 6 personnes, vos missions sont :

Gérer l'ensemble des opérations comptables courantes en veillant à la qualité des enregistrements et à la conformité des comptes.
Coordonner et effectuer les arrêtés comptables semestriels et annuels en collaboration avec l'expert-comptable, tout en garantissant le respect des délais et des normes en vigueur.
Superviser les flux de trésorerie et participer au suivi financier de l'activité à travers l'élaboration, l'analyse et l'exploitation des indicateurs comptables et budgétaires.
Encadrer et accompagner l'équipe comptable
Contribuer à l'amélioration des outils et des processus

ASSISTANTE DE DIRECTION (H/F)

le 13 Octobre 2026
Vélizy-Villacoublay (78) | CDI | 40 000 - 50 000 € / an

Mission :
Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous assurez un rôle central d'assistance et de coordination auprès de la Direction RH :

Assistanat de la Direction des Ressources Humaines

Assurer le traitement du courrier et des correspondances de la Direction RH.
Organiser les réunions, réserver les déplacements et les moyens logistiques nécessaires.
Gérer les commandes de fournitures et le suivi des abonnements.
Assurer le support administratif quotidien de l'équipe RH.

Organisation et gestion de projets

Organiser les séminaires, événements et temps forts de la Direction des Ressources Humaines.
Participer à la mise en place des Informations Société annuelles, notamment au siège social.
Rechercher et assurer le suivi de nouveaux prestataires.
Participer ponctuellement à des audits internes.
Suivi administratif et budgétaire

Gérer les factures de la Direction RH via SAP ainsi que les demandes d'homologation fournisseurs.
Assurer le suivi du budget de fonctionnement de la Direction RH et notamment des dossiers contentieux.
Piloter en autonomie certains sujets transverses tels que les délégations de pouvoir, les organigrammes de la société, les anniversaires collaborateurs, le restaurant d'entreprise ou encore les actions relevant de la Direction RH.

Assistant/e de formation H/F (H/F)

le 13 Octobre 2026
Paris (75) | Intérim | 36 000 - 36 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable qualité vos missions sont :

● Gestion des Stagiaires :
○ Accueil, orientation et accompagnement des stagiaires
○ Gestion des candidatures dans les formations
○ Inscription des stagiaires dans la base de données (Aurion)
○ Gestion administrative et pédagogique des formations initiales et continues
(convocations, conventions, feuilles d'émargement, attestations de présence,
etc.)
○ Garantir les moyens nécessaires au bon déroulement de la formation, qu'elle
soit en présentiel ou en distanciel
○ Gestion du suivi des scolarités des étudiants (absences, demandes de rendez-
vous...)
○ Organisation et suivi des évaluations, examens, soutenances et/ou concours
blancs (saisie des notes, éditions des relevés de notes, ...)

● Gestion des Formateurs :
○ Gestion des dossiers administratifs des enseignants en lien avec le service
Ressources Humaines
○ Planification des cours en lien avec les formateurs (planification des
interventions et des prévisions, demande de salles auprès du service concerné, ...)
Suivi de l'activité : réception des devis et factures, saisie de la planification des
interventions, pointage et déclaration des heures mensuelles réalisées en vue
de leur rémunération
○ Soutien pour le dépôt des supports de formation sur les plateformes
numériques

● Veille et Développement Métier :
○ Mise en place d'outils de collecte et d'exploitation des informations
○ Veille métier du poste d'assistant de formation
○ Participation à l'élaboration d'outils de communication
○ Participe à l'organisation d'évènements

● Autres activités administratives :
○ Standard téléphonique
○ Renseignements visiteurs
○ Mise à jour ou création de feuilles de route conforme au référentiel de la
démarche qualité Qualiopi
○ Tenue des tableaux de bord de l'activité en vue de la mise à jour du site internet
de l'institut
○ Suivi des demandes de photocopies, lien avec le service de reprographie
○ Gestion des demandes de services sur « solucio »