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Comptable général (H/F)

le 27 Octobre 2025
Paris (75) | CDI | 50 000 - 55 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable et au sein d’une équipe de 3 personnes, vos missions sont :
- Assurer la gestion comptable intégrale de plusieurs sociétés : saisie, révision et clôtures comptables.
- Garantir la cohérence et la justification des comptes de bilan et de résultat.
- Participation à l’élaboration des bilans
- Préparer, vérifier et soumettre les déclarations fiscales récurrentes (TVS IS CVAE)
- Gérer les opérations intra-groupe
- Produire les reportings
- Contribuer à la fiabilisation des informations financières et au respect des délais de clôture.

Responsable transports export (H/F)

le 27 Octobre 2025
Aix En Provence (13) | CDI | 42 000 - 45 000 € / an

Vos principales missions sont :
- Planification des opérations de transport en import et export;
- Gestion des partenaires externes;
- Suivi des opérations en lien avec agents de transits, conducteurs et clients;
- Gestion des documents et reglementations douaniers, les factures ou encore les bons de livraison et autres;
- Amélioration continue des process pour réduire les coûts, optimiser les processus et autres solutions suite aux problèmes identifiés;
- Management d'équipe.

Comptable général (H/F)

le 24 Octobre 2025
Meyreuil (13) | Intérim | 45 000 - 50 000 € / an

Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, dans une PME en croissance continue, vous mettez vos compétences au service d'une équipe et d'un groupe qui se développe continuellement.

Vous intervenez - directement rattaché au Responsable des Comptabilités, en supervision et appuis technique d'une équipe d'une dizaine de personnes.

Vos principales missions, seront notamment :

- Réviser, contrôler et valider les dossiers comptables avant clôture
- Garantir la qualité et la cohérence des informations financières transmises
- Participer aux clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles, ainsi qu'au reporting groupe (besoins bancaires, consolidation, etc.)
- Analyser les écarts, proposer des arbitrages et assurer un suivi rigoureux des comptes
- Soutenir et accompagner l'équipe sur les sujets techniques (règles comptables, écritures, retraitements, etc.)
- Être un relai entre l'équipe comptable et le contrôle de gestion, notamment sur la remontée d'informations et la validation des données
- Participer aux projets transverses
...

en bref, votre rôle sera de sécuriser les travaux comptables et d'assurer la fiabilité des données transmises au Contrôle de Gestion et à la direction.

ASSISTANT COMMERCIAL (H/F)

le 24 Octobre 2025
Lesquin (59) | Intérim | 24 000 - 26 000 € / an

Rattaché(e) au Département Opérations, vous contribuez au processus de suivi et de prise de commandes en collaboration avec les ingénieurs commerciaux et le service ADV.

Vos missions :

Gestion commerciale :

- Gère les commandes client et s'assure de l'enregistrement de tous les éléments nécessaires au traitement de la commande (documents administratifs, solvabilité du client...)
- S'assure du suivi des commandes en lien avec les différents services concernés
- Réalise des devis simples et effectue les mises à jour de devis en fonction de l'évolution des demandes d'un client
- Réalise des relances téléphoniques des devis proposés
- Répond aux demandes de documentations techniques (brochures, notices, fiches techniques, plans de baie) ; met à jour les propositions de tarifs
- Gère les relations téléphoniques avec les clients

Gestion administrative :

- Assure la constitution, la mise à jour et le classement des dossiers
- Enregistrement des commandes
- Réalise les commandes d'achat prestation et matériel
- Assure la gestion quotidienne du courrier du service
- Participe, avec les ingénieurs commerciaux, au suivi de l'activité commerciale
- Collabore avec les équipes techniques et support pour l'élaboration des devis
- Est en appui de la cellule recouvrement sur la résolution des litiges

Chargé de commercialisation immobilière (H/F)

le 24 Octobre 2025
Paris (75) | CDI | 37 000 - 42 000 € / an

Rattaché(e) directement à la responsable du service de gestion immobilière, vous participez activement à la valorisation et à la gestion commerciale et administrative d’un patrimoine composé de biens d’habitation, tertiaires et d’exploitation.
Vos missions seront :

Commercialisation et gestion locative :

- Proposer des loyers adaptés en conformité avec la réglementation en vigueur et les tendances du marché.
- Réaliser les pré-visites des logements, bureaux et locaux commerciaux avant leur mise en location.
- Rédiger et suivre les mandats de commercialisation confiés à des agences partenaires et piloter leur activité.
- Assurer la promotion des biens (diffusion d’annonces, suivi des prospects, organisation des visites).
- Analyser et valider les dossiers locatifs après étude des pièces justificatives.
- Participer à la mise en vente de locaux d’exploitation (déplacements à prévoir).

Suivi administratif et coordination :

- Coordonner les échanges entre les équipes internes et les gestionnaires de logements vacants.
- Mettre à jour les tableaux de suivi (vacance locative, honoraires, facturation).
- Suivre et valider les factures d’honoraires.
- Produire les reportings à destination des mandants.
- Collaborer avec les gestionnaires immobiliers et les asset managers pour assurer une gestion optimale du patrimoine.

Responsable Service Après-Vente (H/F)

le 24 Octobre 2025
Ivry Sur Seine (94) | CDI | 45 000 - 55 000 € / an

Vos missions principales:

Management :

- Encadrer et animer une équipe SAV
- Suivre et faire évoluer les indicateurs de performance du service
- Garantir la bonne application des procédures internes
- Favoriser la motivation et le développement des collaborateurs

Gestion opérationnelle :

- Superviser le traitement des réclamations clients et des retours produits
- Coordonner les interventions techniques (internes ou externes)
- Piloter les échanges avec les fournisseurs et partenaires
- Analyser les dossiers complexes et proposer des solutions adaptées
- Collaborer avec les services logistique, commercial et ADV pour fluidifier les opérations
- Assurer le suivi des KPI et outils de gestion (CRM, ERP, tableaux de bord)

Amélioration continue :

- Déployer des projets d'optimisation du service après-vente
- Participer à des initiatives transverses liées à la maintenance, la qualité ou la durabilité des produits
- Contribuer à l'évolution des processus internes

Comptable Fournisseurs (H/F)

le 24 Octobre 2025
Saint-Cannat (13) | CDI | 28 000 - 34 000 € / an

Intégré(e) à un pôle fournisseurs de 3 personnes, et en collaboration avec les autres pôles comptables du groupe, vous intervenez comme spécialiste et expert des sujets de comptabilité fournisseurs.
La croissance de l'entreprise et la transformation des process en cours vous amèneront à travailler sur votre périmètre, mais également à participer et proposer les axes d'amélioration de l'organisation comptable. C'est un poste riche de contenu qui vous amènera à jouer un rôle clé dans la grande équipe "Finance"!

Vous travaillez de manière collaborative avec toute l'équipe comptable, et vos missions seront notamment :
- S'assurer de la qualité des écritures d'achats
- Vérification et imputation comptable des factures fournisseurs
- Gestion des écarts entre factures et commandes
- Création et mise à jour des fiches fournisseurs dans le logiciel comptable
- Assurer le suivi régulier des fournisseurs (respect des engagements).
- Révision et justification des comptes fournisseurs (lettrage, gestions des comptes débiteurs)
- Résoudre les litiges ou problèmes (retards, non-conformités, etc.).
- Préparation des échéanciers de paiements
- Participation aux opérations de clôture et cut-off (FNP, CCA, provisions, ...)
- Contribuer à faire évoluer les méthodes, process et le fonctionnement de l'équipe!

Comptable fournisseur (H/F)

le 24 Octobre 2025
Paris (75) | Intérim | 32 000 - 35 000 € / an

Rattaché(e) au Responsable comptable fournisseur et au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions sont :
Saisie
Lettrage
Rapprochements bancaires
Règlements fournisseurs
Déclarations de TVA
Participation aux clôture

Office Manager (H/F)

le 23 Octobre 2025
Montrouge (92) | Intérim | 32 000 - 36 000 € / an

Rattaché(e) au Directeur des opérations et au sein d’une équipe de 1 personnes, vos missions sont :
-S’assurer de l’accueil physique et téléphonique
-Veiller à une bonne gestion quotidienne de l’agence (salles de réunion, casiers, parkings, éventuels
réaménagements des bureaux …)
-Organiser l’accueil sécurité et l’intégration des nouveaux arrivants
-Gérer le courrier et les colis
-Mettre à jour divers reporting, données mensuelles, courriers et présentations
-Préparation de la facturation de l’assistance technique : conformité des plannings, coordination et validation
avec le client
-Gérer l’administratif des visites médicales
-Aider à l’organisation des déplacements et créer les comptes sur le logiciel
-Faire réaliser des devis pour les dépenses quotidiennes de l’agence
-Gérer les stocks et effectuer les commandes de fournitures de bureau et matériels
-Organiser les différents évènements en agence : afterworks, soirée de fin d’année
-Assistance à la Présidence : gestion de l’agenda, prise de rendez-vous, déplacements, support pour les
présentations
-Gérer le système d’accès aux locaux (création, étiquetage, programmation et demandes d’accès, mise à jour
des badges, tableau de suivi)
-Être le relai des services généraux des bâtiments et RIE : réunions bâtiment trimestrielles, répondre aux
demandes de BNP/RIE/Bâtiment
-Planifier et gérer les visites externes (maintenance diverse, contrôle des équipements de protection, etc.)
-Veiller au suivi de la maintenance et du bon entretien des locau

Coordinateur planning et déploiements H/F (H/F)

le 23 Octobre 2025
Paris (75) | CDI | 35 000 - 40 000 € / an

Descriptif du poste
Notre client, acteur reconnu dans le domaine du marketing opérationnel et de la gestion de projets retail, recherche un Coordinateur Planning (H/F).
Rattaché à la direction des opérations, il assure la mise en œuvre, la planification et le suivi des installations pour le compte d'un ou plusieurs clients, tout en garantissant la bonne coordination des différents intervenants.

Véritable chef d'orchestre, il optimise les moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des opérations de déploiement et d'installation.

Missions principales

Coordination et planification des projets d'installation

Analyser les briefs transmis par les chefs de projet et définir les besoins en ressources internes et externes ;

Sélectionner et planifier les prestataires selon les contraintes techniques et calendaires ;

Coordonner les actions avec les services internes et partenaires logistiques ;

Anticiper les besoins matériels et humains en fonction des caractéristiques des sites d'installation ;

Suivre le bon déroulement des opérations sur le terrain, avec possibilité de déplacements pour contrôle qualité (selon validation de la direction) ;

Identifier et remonter les anomalies ou points de réussite à la hiérarchie.

Gestion du planning et supervision des déploiements

Construire et actualiser les plannings d'installation et de déploiement sur l'ensemble du territoire ;

S'assurer de la cohérence des plannings avec les autres activités de l'entreprise ;

Utiliser et coordonner les ressources internes et externes en fonction des disponibilités ;

Intégrer dans les plannings toutes les informations nécessaires (chargement, pose, dépose, retour matériel).

Suivi et animation des équipes terrain

Assurer la communication et la coordination entre les chefs de projets et les techniciens ;

Veiller à la bonne compréhension et au respect des plannings par les équipes terrain ;

Participer aux briefs opérationnels lors des déploiements d'envergure ;

Reporter régulièrement à la direction les points bloquants ou les axes d'amélioration identifiés ;

Être force de proposition dans la montée en compétence des équipes et l'optimisation des process.

Interface logistique et gestion opérationnelle

Collaborer étroitement avec le responsable logistique pour assurer la disponibilité des matériels et le respect des délais ;

Anticiper les aléas (retards, ruptures, volumes insuffisants) et proposer des solutions adaptées ;

Ajuster les plannings en fonction des imprévus et informer les parties prenantes ;

Garantir le respect des procédures internes, notamment en matière de facturation et de suivi budgétaire.